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Montag, September 10, 2018
Herr Jean-Frédéric Dufour wird am 17. Juni der CEO der Rolex (CEO) sein.
Rolex gab am 7. Mai 2015 eine Pressemitteilung heraus, in der es heißt, dass der Rolex-Verwaltungsrat formell Herrn Jean-Frédéric Dufour zum CEO des Verwaltungsrats am 17. Juni ernennen wird. Der Verwaltungsrat bedankte sich auch herzlich bei dem derzeitigen CEO, Herrn Gian Riccardo MARINI, für seine Beiträge in den letzten Jahren. Herr MARINI hat gute Leistungen gezeigt und hervorragende Ergebnisse erzielt. Er wird in den Verwaltungsrat berufen. In der Tat hat Rolex bereits im April letzten Jahres Herrn Dufour zum CEO ernannt, aber der Verwaltungsrat hat den CEO-Termin nicht offiziell veröffentlicht. Wir berichteten diese Nachrichten zu der Zeit: http://watchviews.com/2014/05/zenith-aldo-magaga-rolex-jean-frederic-dufour/ , interessierte Freunde können klicken, um zu stöbern, ähnliche Meinungen, wir sind hier Ich werde es nicht wiederholen, aber ich werde diese Gelegenheit nutzen, um auf die Reaktionen einiger anderer Medien zu schauen.
Dies ist zweifellos ein Donnerschlag der Schweizer Uhrenindustrie. (LVMH Lu Wei Xuan Group) Der derzeitige Besitzer von Zenith (Zhen Lishi), Jean-Frédéric Dufour, wird den Genfer Uhrmachergiganten übernehmen. Er wird Gian Riccardo Marini ersetzen, der die Marke seit 2011 leitet. WtheJournal.com kontaktierte die Nachrichtenabteilung von Rolex, aber Letzterer lehnte es ab, die Nachrichten zu kommentieren, sagte aber, dass er in den nächsten Tagen eine entsprechende Pressemitteilung veröffentlichen wird. Auf der anderen Seite berichtete der lokale Fernsehsender Le Télé, dass die Mitarbeiter von Rolex am Montagmorgen über die Nachrichten informiert worden seien.
Die Ernennung von Gian Riccardo Marini zum Betrieb von Rolex im Mai 2011 scheint ein Übergang zu sein. Gian Riccardo Marini, 64, ist ein Veteran von Rolex, der seit Jahrzehnten für Rolex Italien verantwortlich ist, bevor er Finanzchef Bruno Meier wurde. Im Mai 2011 ernannte Rolex Daniel Neidhart (49 Jahre alt) zum Leiter der ausländischen Niederlassung des Konzerns (dies ist eine brandneue Position in der internen Struktur der Marke) mit Sitz in Hongkong. Zu dieser Zeit dachten alle, dass er nach der Übergangszeit Nachfolger von Gian Riccardo Marini werden würde, und das scheint nicht der Fall zu sein.
Jean-Frédéric Dufour, der zunächst in der Bankbranche in Hongkong arbeitete, kehrte in die Schweiz zurück und wechselte in die Uhrenindustrie. Er trat Chopard (Chopard) ein und zog dann Ulysse Nardin (Athen) und Léon Hatot (unter Jean-Claude Biver) und dann zurück zu Chopard bis 2009 6 Month wurde zum CEO von Zenith ernannt. Jean-Frédéric Dufour hat bei Zenith eine Reihe von Detailkorrekturen durchgeführt, die von der Serienplanung bis hin zu Produktionswerkzeugen reichen. Nachdem Jean-Frédéric Dufour das Markenimage umgestaltet hat, um die Kollektion als wertvolleren Klassiker neu zu positionieren, hat er zweifellos neue Energie in Zenith eingebracht.
Als Jean-Frédéric Dufour 2010 gefragt wurde, ob er der Meister der High-End-Uhrmachermarke sei, antwortete er: "Dies ist ein Traum, den ich zu stoppen versuche! Feines Uhrmacherhandwerk ist ein Raum. Begrenzt, es ist schwierig, ein Standbein zu finden, und wenn es gelingt, wird es sich lohnen, zu feiern! "Und der Chef von Rolex zu werden, ist ein kühner Traum. Im Moment warten wir auf die genaue Antwort dieses Segelenthusiasten. Wir werden sehen, wie er das Flaggschiff der Schweizer Uhrenindustrie leitet. Und von Zenith zum Chef von Rolex, ist es für Jean-Frédéric Dufour ekstatisch? Dies bedeutet, dass er das Vertrauen der Rolex-Inhaber Hans Wilsdorf Stiftung trägt.
Neben dem Ausbau der Führung, Jean-Frédéric Dufour, ob der Auftrag in einer ungebrochenen Erbe wurzelt und hält einen wahren kulturellen Wandel auf dem Weg in der berühmten Rolex (Rolex)? Wie sein Mentor, Jean-Claude Biver, Jean-Frédéric Dufour gut an die Kampagne Medien und Propaganda verwendet wird, nach der Gründung von Zenith brillanten Leistungen, die weiße Rolex, wie diese Politik in Genf Uhren Riesen ehemaligen Führern implementieren zu entwickeln? Rolex Zukunft, zusätzlich zu je nachdem, ob oder nicht folgen Sie den Anweisungen Wilsdorf-Stiftung und Richtlinien formuliert, sondern hängt auch davon ab, wie der neue CEO tiefe Spuren auf der Marke verlassen.
Was die Schweizer Zeitung "Der Tagesanzeiger" anbelangt, wurde der Grund, warum Rolex Jean-Frédéric Dufour gewählt hat, aufgedeckt:
Was bei Rolex Dufour für die angesehene Position qualifiziert ist genau seine Leistungen an der Spitze von Zenith: Als er in sein neues Amt in Le Locle bewegte, er ein Unternehmen in einem finanziellen Notlage gefunden, müde von einer CEO (Nataf), der angeblich war mehr daran interessiert in Polieren eigenes Bild als der Wohlstand der Gesellschaft, die er leitet. Innerhalb kürzester Zeit Dufour die gesamten Kollektion auf den Kopf gestellt und extrahierte zum Erfolg eines Weg zurück, mit den Kernbestandteilen se xiness und Innovation.
Während Rolex sicherlich extrem stark auf der Marketing-Seite ist das Unternehmen auch fehlt sicherlich technische und ästhetische Innovation. Daher ist es genau die letzten beiden Schalen von Herrn Dufour in Kombination mit seiner soliden Leistungsbilanz, die Insider schließlich das Gleichgewicht gekippt glauben.
Außerdem sei er trotz seines Erfolges immer zugänglich und unauffällig geblieben, was für sein Überleben bei Rolex ausschlaggebend sein könnte: Er müsse mit einem der geheimsten Gremien der Branche auskommen , der Vorstand der Hans-Wilsdorf-Stiftung.
Englisch: www.germnews.de/archive/dn/1995/02/12.html Dieser Vorstand soll Rolex einen Amtsinhaber an die Spitze setzen, aber Dufour ist sich dessen bewusst: Bei Zenith zeichnete er für 300 Mitarbeiter verantwortlich, die jährlich rund 50.000 Uhren herstellen, bei Rolex multiplizieren sie sich mit Eine Größenordnung ...
Die allgemeine Idee dieses Artikels ist, dass Nataf Zenith vermasselt hat und Dufour den Zenith gerettet hat und Zenith ein "sexy" und "innovatives" Image gegeben hat. Rolex wird für diese Leistung geschätzt. Obwohl der Rolex-Markt ideal verkauft wird, ist es nicht genug in Bezug auf Design und Innovation. Also wählte ich Dufour, 45. Ob Herr Dufour eine Mission haben kann, lassen Sie es uns sehen.
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